2007

"Il mobbing nei luoghi di lavoro. Strumenti per riconoscerlo, affrontarlo e valutarne il danno alla persona e all’organizzazione". Hotel Europa. Prima giornata: dott. Giuseppe De Falco, magistrato (Aspetti giuridici), Seconda giornata: dott.ssa Samantha Gamberini, consulente (Aspetti sociali). Orario di svolgimento: 8 marzo: 9.00 – 13.30 e 14.30 – 16.30; 9 marzo: 9 – 13 e 14 – 17. Costo: € 530,00 + IVA 20%. Enti pubblici esenti da IVA. La quota comprende: accesso alla sala lavori, materiale didattico e coffee break.

 2006

"Il mobbing nei luoghi di lavoro. Disciplina giuridica e orientamenti giurisprudenziali". Seminario.
Jolly Hotel Machiavelli, via Lazzaretto, 5. Docente: Giuseppe De Falco, magistrato, sostituto procuratore presso il Tribunale di Roma. Segreteria informazioni: tel. 0541-21354.
Orario di svolgimento: ore 9-13,30 e 14,30-16,30. Costo: € 250,00 + IVA 20%. Enti pubblici esenti da IVA.

 2005

"Il mobbing nel rapporto di lavoro nella P.A. , A.S.L. e Public Utilities". Seminario. Circolo Culturale Ricreativo Dipendenti Comune di Torino, Corso Sicilia n° 12, angolo via Dogali n° 6 (Zona Molinette). Il mobbing analizzato sia dal punto di vista giuridico che economico, sociale e di immagine degli Enti, al fine di impedirne la diffusione negli ambienti di lavoro, specie da parte dei gestori dei rapporti interpersonali e del clima nell’ambiente di lavoro. In particolare: il d.d.l. in discussione al Parlamento e le varie fattispecie previste anche nel Codice Civile che hanno già formato oggetto di pronunce da parte della Magistratura (sia ordinaria che speciale) sui fenomeni mobbing, bossing e straining, che manifestano il demansionamento, dequalificazione, ingiurie, offese, molestie sessuali. Le conseguenze di tali fenomeni e la possibilità di risarcimento del danno e l’eventualità del danno erariale. Forme di tutela del lavoratore e quelle dell’Ente. Le disposizioni anti mobbing previste nei CCNL ed il Comitato Paritetico. Discussione. Quesiti.
Ore 9 - 17. Costo: € 200,00 pro-capite, oltre IVA; ridotto € 160,00 pro-capite, oltre IVA (Enti pubblici esenti da IVA).

"Corso di perfezionamento per consiglieri/e di fiducia". Per formare specialisti chiamate/-i ad affrontare il tema delle molestie sessuali sui luoghi di lavoro e del mobbing. Durata: dal 18 novembre 2005 al 17 febbraio 2006.
Domande di ammissione: entro il 3 ottobre 2005 all'Università di Verona, Corsi di perfezionamento

"Corso sul mobbing del sindacato infermieristico Nursing Up". Convegno, sala conferenze Comune di Venezia. Inizio ore 8,30. Per informazioni: Nursing Up, sede regionale del Veneto

"Master in Mobbing e Stress Organizzativo". Si tratta di un master universitario di I livello (60 CFU) finanziato. Intende formare una figura professionale esperta nel riconoscimento e nell’intervento (con metodi, tecniche e strumenti specifici) di situazioni stressanti e potenzialmente riconducibili al mobbing attraverso una panoramica interdisciplinare (psicologica, medica e giuslavoristica). Il progetto è rivolto a 18 donne laureate, di I e II livello, non occupate. Tra i servizi offerti: buoni pasto, materiale didattico, tutorship.
Termine per la presentazione della domanda di preiscrizione: 30 Marzo 2005. L’inizio del Master: maggio 2005.
Per informazioni: Centro imprenditoria giovanile, Università di Verona, via dell’Artigliere 8 - 37129 Verona; tel.: 045-8028744, fax: 045-8028745

Parliamo di... mobbing. Convegno, sala consiliare Provincia di Chieti, corso Marrucino 97, 2° piano.
Organizza l'Ufficio della Consigliera di parità della Provincia di Chieti prof. Giovina Tomassi.
Ore 15,30 iscrizione - ore 16 saluti autorità - ore 16,15 introduzione, consigliera provinciale di parità - ore 16,30 "Mobbing: nuove frontiere di tutela per i lavoratori. Esperienze nazionali ed europee", prof. Raffaele Foglia, magistrato, consigliere Corte di Cassazione e docente universitario - ore 17 "Mobbing: risvolti psicologici e sociali dei soggetti mobbizzati"  Antonio Lo Iacono presidente della Società Italiana di Psicologia e dirigente "Dipartimento lotta alle diseguaglianze" Regione Lazio - ore 17,30 "Dall'incertezza organizzativa all'intolleranza" prof. Gianluca Biggio psicologo e psicoterapeuta, docente universitario - ore 18 coffe break - ore 18,15 proiezione film "Mi piace lavorare" (vedi nostra scheda). Moderatore dott. Emidio Di Ninni responsabile sportello mobbing ASL Pescara.

Mobbing e nuovi rischi professionali: aspetti civili e penali. Conversazioni giuridiche dell'AGAT (Associazione giovani avvocati Torino). Interventi: avv. Umberto Oliva, avv. Alberto Vercelli

L'onere della prova nel processo per mobbing in Italia - Convegno. Ore 9-13.30, ridotto del teatro Metastasio. Organizzano il Dipartimento Politiche sociali e l'Ufficio Mobbing Cgil regionale. Interventi di giuslavoristi, medici del lavoro, medici legali, docenti universitari, magistrati

Una legge contro i soprusi e le molestie morali nei luoghi di lavoro - Convegno. Organizza gruppo Nuovo Psi Consiglio regionale della Calabria. Ore 16.30, sala Consiglio comunale di Soverato (Catanzaro). Interventi: on. Francesco Galati, presidente Nuovo Psi Consiglio Regionale; Antonio Viscomi, ordinario diritto del lavoro Università ''Magna Graecia'' di Catanzaro; Maria Teresa Laino, responsabile Scuola romana di psicologia familiare sezione di Crotone; Vincenzo Galati, giudice del lavoro Tribunale di Catanzaro. L'on. Galati è promotore di una proposta di legge regionale che prevede l'istituzione presso l'assessorato al lavoro di un Osservatorio regionale per il rilevamento del mobbing e di Centri anti-mobbing presso le Asl, con compiti ed iniziative degli Enti Locali

La difesa nei casi di mobbing - Convegno. Organizza Cegos Italia

Il danno esistenziale nel rapporto di lavoro - Organizza: ANMIL con il Patrocinio di Ordine degli Avvocati e Associazione Giuslavoristi di Verona. Sede: Centro monsignor Carraro. Lungadige Attiraglio 45.
ore 9: saluti di apertura e comunicazioni - ore 9,30: prof. Paolo Cendon, professore Ordinario di Diritto Privato, Università di Trieste “Il danno esistenziale” - ore 10: dott. Harald Ege, esperto di mobbing “Mobbing: caratteristiche, prevenzione e soluzioni” - ore 10,45: Coffee break - ore 11: avv. Enrico Pasquinelli, “Infortuni sul lavoro e mobbing: il danno esistenziale” - ore 11,40: dott. Cesare Maria Lico, medico legale, professore a c. Università di Verona “Il ruolo del medico-legale nell’accertamento e nella valutazione del danno esistenziale” - ore 12,10: dibattito; ore 13: conclusioni. Moderatore avv. Luigi Meduri

Indagine organizzativa e diagnosi di mobbing - Dibattito - Organizza: Istituto Torinese di Analisi Transazionale e Gestalt; via Peyron 58, Torino

Seconda conferenza europea sul mobbing - Organizza: Ce.S.E.A.L. Centro Studi Europei Sanità Ambiente Lavoro

Appuntamenti Estate

Il mobbing, la prevenzione del disagio lavorativo e la promozione del benessere  - Organizza: Università di Cagliari, Dipartimento di Psicologia; inizio 19 settembre ore 8,30, Tanka Village

Roma

“Il modello della subordinazione dissociata - Somministrazione di lavoro, appalto, trasferimento d’azienda, distacco”. Incontro di studio, ore 15,30, auditorium della Cassa Forense in via E. Q. Visconti 8. Organizza: sezione di Roma del Centro Nazionale Studi di Diritto del Lavoro «D.Napoletano»; collaborazione Cassa Nazionale di Previdenza e assistenza forense. Presiede Sergio Magrini. Due relazioni: “Somministrazione di lavoro e appalto” di Giuseppe Suppiej; “Il trasferimento di ramo d’azienda” di Roberto Cosio. Interventi: Pasquale Chieco, Matteo Dell’Olio, Nicola De Marinis, Edoardo Ghera, Giancarlo Perone, Silvano Piccininno, Giampiero Proia, Giulio Prosperetti, Pasquale Sandulli, Antonio Vallebona. Conclusioni: Roberto Pessi.

Presentazione Codice Antimobbing Azienda Sanitaria Locale Napoli 1 - Ore 17, cinema Alcione

Parliamo di mobbing. Ore 19 - Sede dell'incontro: Centro Sociale Tolmino, via Podgora 41, Bologna. Organizza: Prima

Appuntamenti Primavera

Corso di formazione "Il brutto lavoro", disagio e patologie psichiche correlate al lavoro - a cura della Asl di Pescara. Sala convegni Presidio Ospedaliero di Pescara, via Fonte Romana n° 8 (1° piano, a fianco della Direzione Sanitaria). Organizza: Consigliera di parità della Regione Abruzzo, Anna Rita Guarracino

Mobbing. Aspetti giuridici e psicosociali del fenomeno - Organizzano: Consigliere di parità della Provincia di Modena.
Programma: Il mobbing, sen. Isa Ferraguti; Differenza di genere nel mobbing, F. Arena; Il mobbing, dott. E. Massi, Tutela contro la discriminazione nel mobbing, avv. Mirella Guicciardi; Strumenti giuridici per la disciplina del mobbing, avv. U. Oliva; Vivere e lavorare con dignità - Combattere il mobbing, dott. C. Iori; Mobbing - Inail, dott. G. D'Antonio; Aspetti medico legali, danno psichico e oltre, dott. P. G. D'Angelo; Aspetti giuridici e psico-sociali del fenomeno Mobbing, dott. M. G. Malagoli direttore API; Il mobbing, dott. C. Bruno

Mobbing - Molestie morali sul lavoro - Conoscerlo per difendersi. Organizzato da: AVAL (Associazione Veronese Assistenza Lavoratori) ONLUS, col patrocinio dell'Assessorato alla cultura del Comune di Villafranca di Verona. Ore 20,30, Auditorium Comunale

Mobbing e modernità La violenza morale sul lavoro osservata da diverse angolature per coglierne il senso, definirne i confini.Punti di vista a confronto. Aula Magna Università di Firenze, piazza san Marco, 4

Nuove patologie professionali: il mobbing. "Le Patologie Stress correlate". Organizzazione: Università degli Studi "La Sapienza", II Facoltà di Medicina e Chirurgia. Sede: Auditorium Inail, piazzale G. Pastore 6, Roma. Iscrizione: € 65,00; € 50,00 per i soci SIMLII (Società Italiana di Medicina del Lavoro ed Igiene Industriale)

Mobbing. Cos'è e come riconoscerlo. Ore 15, Motel Salviano, via Tiburtina Valeria. Organizzano: Cdlt Aq, Inca, Auser

Mobbing nell'ambiente di lavoro. Hotel Andreola. Organizza: Coordinamento donne CISL FPS Lombardia, sostenuto dalla Segreteria regionale

Mobbing: prevenzione o repressione? Ore 21,15, via C. Rolando 15, Genova Sampierdarena. Organizza: AIDP Liguria (Associazione Italiana per la Direzione del Personale). Tema: "Sotto il termine anglosassone di mobbing si cela un comportamento non etico e manipolatorio, teso a condizionare il lavoratore agli scopi dell'agente, destabilizzandolo attraverso una sistematica distorsione della realtà. Ma quanto sappiamo davvero di mobbing? Sappiamo riconoscerlo? Siamo in grado di prevenirlo all'interno delle nostre aziende?"

Il fenomeno del mobbing. Convegno. Hotel La Palma. Chairman: Antonio Martone, presidente Commissione di Garanzia sul diritto di sciopero. Ore 9, Introduzione: Carlo Flamment, presidente Formez; Antonio Martone.
Il fenomeno del mobbing e l'U.E. – La risoluzione del Parlamento Europeo del 20 settembre 2001, richieste ed aspettative: a cura di Maria Gentile, docente presso la Scuola Superiore dell’Economia e delle Finanze.  

Il lavoro e la salute psichica: a cura di Michele Piccione, medico psichiatra, presidente della Commissione sul Mobbing, istituita presso il Dipartimento della Funzione Pubblica. Le condizioni di lavoro del pubblico impiego in Italia: a cura di Francesco Verbaro, direttore Ufficio per il personale delle pp.aa.- Dip. Funzione Pubblica.

Il mobbing nella legislazione statale: aspetti giuridici. Tutela civile: a cura di Antonio Martone, presidente Commissione di Garanzia sul diritto di sciopero. Tutela penale, obblighi e responsabilità in materia di mobbing: a cura di Raffaele Guariniello, procuratore aggiunto Proc.della Repubblica  di Torino.
LA PROPOSTA DELLA COMMISSIONE   “PICCIONE” SUL MOBBING  E I CENTRI REGIONALI PER LA DIAGNOSI E LSA TERAPIA DEI DISTURBI CORRELABILI A VIOLENZA MORALE O PSICHICA IN OCCASIONE DI LAVORO: a cura di Valentina Lo Storto, magistrato del lavoro e membro della Commissione sul Mobbing presso il Dipartimento Funzione Pubblica.
Le esperienze regionali: a cura di Caterina Cordella, avvocato, esperta nella Gestione e Organizzazione delle Risorse Umane.
IL FENOMENO DEL MOBBING, PREVISTO NEL  NUOVO CCNL PERSONALE COMPARTO MINISTERI: a cura di Elvira Gentile, responsabile Comparto Ministeri, ARAN.
Ore 13.30: lunch break buffet. Ore 15: tavola rotonda. Filippo Curcuruto – cons. Corte di Cassazione, Sez. Lavoro; Luca Soda – Ufficio Ruolo Unico, Dipartimento della Funzione Pubblica; Gian Piero Profeta – avvocato lavorista, Valerio Talamo - direttore del Servizio di Contrattazione Collettiva -  Dip. Della Funzione Pubblicas - Bartolo Gallitto – avvocato, membro del C.S.M.;  Mario Colantonio - magistrato, Presidente sez. Lavoro, Trib. di Napoli; Paolo Pappone - medico dirigente, Responsabile dell'Ambulatorio Specializzato per i Disturbi da disadattamento Lavorativo dell'ASL NA1; Valeria Spagnuolo – Dirigente Formez. Ore 19: fine lavori. 

Mobbing: tutela sindacale e giuridica. Ore 9-13, complesso culturale "Le ciminiere", viale Africa

Il fenomeno del mobbing. Ore 20,30 - 23,30, sala G. Bezzi sede dell’Ordine dei Medici di Forlì, viale Bolognesi 19, Forlì.
20,30: “Mobbing: conoscerlo per vincerlo” dott. Harald Ege – dottore di Ricerca in Psicologia del Lavoro e dell’Organizzazione, Presidente Associazione PRIMA - Bologna.
21,30: “Aspetti giuridici del mobbing” Dr. Carlo Sorgi – Giudice del Lavoro, Tribunale di Forlì. Ore 22,30: Discussione.

Il fenomeno del mobbing. Ore 20,30 - 23,30, sala G. Bezzi sede dell’Ordine dei Medici di Forlì, viale Bolognesi 19, Forlì.
20,30: “Aspetti medico-legali del mobbing”, dott. Carlo Di Mascio – Specialista in Medicina Legale, Pescara.
21,00: “Aspetti psichiatrici del mobbing”, dott. Giovanni Piraccini – Direttore Dipartimento Salute Mentale, AUSL Cesena.
21,30: “Il punto di vista del medico del lavoro”, dott.ssa Angela Fantini – Medico INAIL, Bologna.
22,00: “Gestione del mobbing”, dott.ssa Laura Foschi – Direttore U.O. Segreteria Generale, Legale AUSL Forlì.
22,30: Discussione.

Il mobbing, conosciamolo e affrontiamolo - Organizza AIDM, Sibari Golf Village, ore 8,30

Pubblico impiego e mobbing - Convegno di studi. Ore 9,30-13,30. Sede: Roma, Scuola Superiore dell'Economia e delle Finanze, via Maresciallo Caviglia, 24

“Il risarcimento del danno non patrimoniale del lavoratore: il mobbing e la tutela antidiscriminatoria”. Incontro di studio. Organizza: CSM, Ufficio del Referente per la Formazione Distrettuale di Lecce. Relazioni: “Il danno non patrimoniale nel sistema della responsabilità civile: evoluzione e problemi” prof. Mauro Paladini, associato Università di Pisa; “Il danno esistenziale del lavoratore nella giurisprudenza” dott. Francesco Buffa, Giudice del lavoro, Tribunale di Lecce; “Il risarcimento del danno non patrimoniale del lavoratore tra responsabilità del datore di lavoro ed intervento dell'Inail” prof.ssa Dianora Poletti, straordinario Università di Pisa. Conclusioni: dott. Mario Fiorella, presidente della Sezione di Lecce e Brindisi del Centro Nazionale Studi Diritto del Lavoro “D. Napoletano”.